Agenda y Correo

Enviar mailing como método para fidelizar clientes

Seguro que alguna vez has escuchado la frase de que “lo difícil no es conseguir clientes, sino fidelizarlos”. Razón no le falta, pero tiene algún que otro matiz esta frase.

Las campañas de mailing suelen estar enfocadas a conseguir compras impulsivas mediante información comercial, pero también es una técnica muy útil para la hora de fidelizar clientes.

Hoy vamos a aprender todo lo necesario para empezar a fidelizar clientes con la técnica de marketing directo más eficaz, el mailing. Continue Reading

Agenda y Correo

¿Y si tener la bandeja de entrada llena de mails no fuera tan malo?

Para muchos una bandeja de entrada del correo vacía es sinónimo de productividad, pero cuidado, porque si esto se convierte en una obsesión al final puede quitar tanto tiempo como una llena de emails y desordenada.

El correo electrónico ejerce un efecto psicológico sobre nosotros muy poderoso. Por un lado activa el impulso primario de buscar recompensas; no podemos dejar de consultar la bandeja de entrada para ver si nos llega algún email interesante o con buenas noticias. Pero por otro también activa el extrés, porque lo asociamos a mayores cargas de trabajo. Continue Reading

Agenda y Correo

Cómo recuperar espacio y limpiar tu correo de Gmail de forma rápida

Si tu almacenamiento de Gmail se encuentra al límite, puedes intentar recuperarlo eliminando los correos que ya no necesitas. Aquí te mostramos cómo hacerlo.

Al crear una cuenta de Gmail, Google te regala 15 GB de espacio gratuito para tus datos. Ese espacio se comparte con Google Drive y otros servicios de Google por lo que puedes quedarte sin espacio para tus correos. Aquí te mostramos cómo recuperar espacio en tu correo de Gmail para seguir usándolo. Continue Reading

Telesecretarias

Tu perfil de LinkedIn te abrirá las puertas a más entrevistas y ofertas de empleo, siempre que lo utilices correctamente. Descubre como perfeccionarlo.

En la mayoría de sectores si no estás en LinkedIn, no estás en el mundo laboral. En la mayoría de los casos lo primero que hará una empresa al recibir tu CV será consultar tu perfil, con el fin de ampliar información y decidir si quieren dedicar su tiempo a conocerte en una entrevista.

Tener un buen perfil en LinkedIn no sólo será clave a la hora de buscar un nuevo empleo, también te ayudará a ampliar tu red de contactos, fortalecer tu marca personal e incluso tu credibilidad en la industria.

Caroline Betts, fundadora y CEO de Betts Recruiting, especializada en encontrar el mejor talento para compañías innovadoras ha compartido sus consejos para mejorar tu perfil de LinkedIn.

Mientras que nunca debes juzgar un libro por su portada, para muchos una imagen vale más que mil palabras; así que cuida tu foto de LinkedIn. Recuerda que es una red social profesional, no Instagram. Escoge una imagen donde sólo aparezcas tu (tranquilo, tu pareja, amigos o mascotas no se ofenderán), evitando recortes y, sobre todo, que se te vea la cara.

Tampoco se trata de que des una imagen falsa de ti, escoge una foto que refleje como eres, y sea acorde con el puesto y trabajo que buscas. Si necesitas una ayuda extra es conveniente consultar qué fotos debes evitar usar para tu perfil de LinkedIn.

Ahora deténte en el apartado de logros e intereses. Esta sección varía según tu experiencia: si acabas de graduarte, incluir títulos de liderazgo será positivo; si por lo contrario tienes 10 años de experiencia laboral, dicha información comienza a ser un tanto irrelevante. Aprende cómo actualizar tu perfil de LinkedIn según la etapa laboral en la que estés,

Así, también es aconsejable tener alguna recomendación. No será determinante, ya que tu experiencia debería hablar por si sólo, pero nunca estará de más.

La gran interrogante: ¿cuánta información incluyo en LinkedIn? Recuerda que solo te estás presentando, abriéndote paso para darte a conocer mejor en la entrevista. Es importante que incluyas toda tu experiencia profesional, pero tampoco tienes que enrollarte demasiado en la descripción.

Asegúrate de incluir los datos clave de cada experiencia, e intenta destacar tu desempeño o logros con detalles, números o porcentajes. Eso sí, debes incorporar también dicha información a tu CV, si no concuerdan perderás credibilidad.

No te centres sólo en la sección de experiencias laborales. Recuerda que la empresa ha acudido a LinkedIn para saber más de ti, no para releer lo que pone en tu currículum. Incluye tus intereses, voluntariados y ONG’s a los que pertenezcas. Así, no seas tímido a la hora de exhibir tus títulos y éxitos, en las redes nadie es precisamente humilde.

Por último, no olvides que LinkedIn es una red profesional, pero no deja de ser una red social. Mantente activo interactuando con tus contactos. Sigue a ‘influencers‘ que te sirvan de inspiración y comparte contenidos interesantes. Si quieres ir más allá, escribe y publica tus propios artículos, tal vez te conviertas tú en un referente.

Vía | Mashable